На данный момент, поработав в нескольких крупных организациях, сделал такое вот наблюдение: хороший юрист — редкость.

Более того, таких юристов искать нужно днем с огнем. Чаще попадается непонятная фигня с пафосом и понтами, устроившееся по блату. Часто — вообще заочники бывшие.  И это — повально. И эти люди чаще всего работают именно на потоке, то есть через них проходит значительный бумажный трафик (поток документов)

В итоге — организация рано или поздно огребает люлей, когда их в суде размазывают по самое не балуйся. Фундамент  этого — невнимательность проверки документов и подписывание «не глядя». Именно после такого происшествия организации приходится как минимум пользоваться консультациями со стороны высококлассных спецов и юридических контор.

Хотя…если смотреть глубже — все это — результат перепроизводства юристов, когда их не штамповал разве что не ленивый. В итоге — на рынке труда куча таких полуфабрикатов, которые требуют шлифовки и шлифовке в жестких условиях (именно через люли и вазелинотерапию доходит лучше всего).

Одним словов — Пичалька.  Но можно некоторые вопросы решать и посредством такого средства, как онлайн консультация юриста .не исключение, здесь часто так и делают.