— Как составить и где размещать свое резюме
Пошаговая инструкция, выполняя которую и заполняя необходимое в соответствие с которой, есть на всяком уважающем себя сайте поиска работы.
Но полезно иметь и резюме в виде хорошо оформленного и отредактированного файла, который можно будет рассылать по электронной почте заинтересованным работодателям, если на работопоисковых порталах их запросов не будет, а вы сами наткнетесь на их сайте на интересующую вакансию. Я рекомендую не делать резюме слишком длинным, Один-два листа будет достаточно.Необходимые атрибуты резюме (то, что должно быть обязательно):
– фамилия, имя, отчество;
– возраст;
– вакансия, на которую претендуете;
– желаемый уровень заработной платы;
– образование;
– район проживания;
– предыдущие места работы;
– должностные обязанности;
– навыки работы, не реализованные в предыдущих местах деятельности;
– дополнительная информация о себе (знание языков, наличие прав, дополнительные курсы и т.д.).
Хорошо указать в резюме причину увольнения с предыдущего места работы. Указав эти данные, вы рассеете сомнения своего работодателя в том, что с предыдущей работы вас просто «попросили уйти». Если увольнение произошло по вашей инициативе или по независящим от вас причинам, это будет являться весомым «плюсом» в вашу пользу. Не следует в своем резюме указывать ложную/неедостоверную информацию,- в наш информационный век все это легко проверяется.
Идеальный вариант своего резюме можно составить, просмотрев несколько образцов, представленных в Сети Интернет. Ваше резюме – ваша визитная карточка. Как вы себя подадите, будет влиять на взаимоотношения с потенциальным работодателем. После составления резюме его следует разместить на популярных порталах:
www.hh.ru;
www.superjob.ru;
www.job.ru;
www.rabota.ru.
В Вашем городе тоже наверняка существует свой популярный сайт, с резюме и вакансиями.
Зарегистрировавшись на сайтах, обязательно делайте подписку на новые интересные вакансии. Данная услуга довольно распространена на этих площадках. Но следует отметить, я бы сказал, настоять, -не стоит ждать, когда работодатель откликнется на ваше резюме. Активно ищите сами и предлагайте себя. Как отмечено и подмечено, если звонят вам- часто это лохотронщики и мошенники, которые ищут лошков для развода. Достаточно узнать их телефон и сайт и пробить по Интернету. Наверняка они уже засветились в своем мерзком деянии. Не забывайте активно искать свою любимую работу в объявлениях в газетах. Только ваши активные действия принесут необходимые результаты!
— Как подготовиться к собеседованию и успешно пройти его
Если вы смогли своим резюме заинтересовать работодателя, получили приглашение на собеседование или путем звонков добились встречи, тщательно и еще раз тщательно к ней подготовьтесь. На собеседовании важно быть готовым к ответам на уточняющие вопросы по своим данным, указанным в «резюхе». Некоторые работодатели предлагают претендентам пройти тест на профпригодность. Поэтому заранее поищите в Сети всевозможные существующие тесты по вашей профессии. Но опять же. Это может быть хорошей уловкой, направленной на то, чтобы пустить пыль в глаза. Прежде всего осматривайтесь. Замечайте мелочи. Собеседование — это рейд по тылам противника, а вы — кадровый агент разведки. И уж тем более не нужно на цыпочках скакать, вылизывая одно место. Не уважая себя, вы добьетесь того, что об вас будут вытирать ноги.
Вы можете так же нарваться на «стрессовое» интервью – это когда работодатель задает вопросы, казалось бы, не касающиеся его рода деятельности, и смотрит на реакцию «допрашиваемого». Здесь важно проявить хладнокровие, выдержку и показать себя человеком, способным преодолеть любую стрессовую ситуацию на работе. Задавайте интересующие Вас вопросы о работе, зарплате, соцпакете, правилах поведения в организации и о том, что лично для вас может быть важным и существенным. Вы сможете нарисовать себе полную картину и сделать соответствующие выводы. Не только компания выбирает Вас, но и вы выбираете компанию. В конце собеседования обязательно спросите, когда вы сможете узнать о результатах собеседования. Наберитесь терпения, -работодателю не очень сложно выбрать среди множества кандидатов подходящего. Если звонка не было в течение обещанного времени, уточните о резульаттах. Наши работодатели часто не перезванивают, т.к. не считают это важным. Результаты рассмотрения резюме могут сдвинуться. Но даже если вы не получили положительного ответа по своей кандидатуре – не печальтесь. В любом случае вы приобрели бесценный опыт, это прибавит Вам уверенности на следующих собеседованиях.
-Предупреждение
Внимательно выбирайте своего работодателя. Среди предложений о работе вам могут встретиться сомнительные работодатели (они работают за счет новичков, меняя персонал каждые 3 месяца) или кадровые агентства, предлагающие трудоустройство за деньги. Вымогательство может скрываться под маской платы за обучение, на оформление документов и прочего разводилова. Помните, что солидная компания не будет брать с вас никаких денег. Даже прохождение первичного медосмотра должно осуществляться за счет работодателя. Если вы сомневаетесь в порядочности фирмы, поищите информацию о компании в Интернете. Вас должно насторожить, если компания не имеет своего офиса и не четко прописывает круг ваших будущих обязанностей. Будьте осторожны! Избегайте общения с такими конторами.Не тратьте свое драгоценное время!
Вас должно насторожить:
-плохие отзывы в Интернете (пробиваете по адресу, ИНН, телефону, имени генерального директора и т.п.)
-корявый сайт,- малоинформативный, шаблонно сделанный, по принципу «лишь бы был», примитивный.
-дешевый офис. Если стоит только стол, стул, комп и все — это ОГРОМНЫЙ ПЛАКАТ «ВАЛИ БЕГОМ ОТСЮДА!»
-на собеседовании обещают слишком много, юлят, не могут дать конкретных ответов.
Постарайтесь зацепиться языком с сотрудниками, посетителями, соседями по бизнес-центру. Это даст информацию зачастую поважнее любых наблюдений. Особенно » да тут по жизнь толпы на собеседование ходят!)))